纺织服装学院开展新入职教师教学能力达标测试

为提升学院教育教学质量，促进新入职教师专业成长，12月3日上午，纺织服装学院于明理楼0142教室组织三位新入职教师教学能力达标测试。纺织服装学院高度重视此次测试，邀请学院院长助理、各系（中心）主任、学生工作办公室主任等优秀教师担任评委

三位新入职教师分别围绕大学生心理健康教育、班级管理概述、劳动教育课程展开教学展示。每位教师在测试前都做了充分准备，教学内容丰富详实，教学方法各有特色，展现出扎实的专业知识和良好的教学素养。评委们认真聆听三位教师的授课，从教学内容、教学方法、教学组织、语言表达、教态仪表等多个维度进行了细致的考核与评价。试讲结束后，评委们与新入职教师进行了深入的交流和指导，提出了针对性的改进建议，鼓励新入职教师深入优秀教师课堂听课学习，积极开展课堂教学模式改革，刻苦磨练教学本领，为新入职教师明确了提升方向。

此次新入职教师教学能力达标测试，不仅是对新教师教学能力的一次全面检验，更是学院重视教学质量、关注教师发展的重要体现。通过此次活动，新入职教师得到了锻炼与成长，也为学院师资队伍的优化与教学水平的持续提升注入了新的活力，相信在学院的悉心培养与新教师们的不懈努力下，新入职教师必将在教育教学的舞台上绽放光彩，为学院的人才培养事业做出卓越贡献。

撰稿人：吴嘉悦

校对：曾美欢

初审：王洁

终审：华玉山 赵萌